全国免费电话:www.ocultate.com

时评:子女护理父母假 重在如何落实

时评:子女护理父母假 重在如何落实

详细介绍

  近日●△,陕西省十三届人大常委会第十五次会议批准的《西安市养老服务促进条例》规定-…▪,老年人患病住院治疗期间=◁◁…,给予独生子女每年累计20天◇◆、非独生子女每年累计10天的护理时间▼▼。这部地方性法规△-◁◇□,自2020年5月1日起施行…▷●▽▪▪。

  这个地方性法规真的很贴心▲○□●。总是说••▽▪□□,孝顺父母是最重要的事•◁□□=,但现实中-▽◆○•★,为生计忙碌的独生子女★★◆□,就连回家多看看老人▽○△◆▼,都成了一件奢侈之事□○◆○=☆,更遑论在老人生病住院时陪伴左右了○▲★■。地方立法养老服务○▷▽,规定独生子女护理假▽★▽-◁,在应对人口老龄化课题上▪▼▷■•,迈出了重要一步△…□▲◆◁。我国推行独生子女护理假制度的省市达到16个◁●,但地方性法规毕竟不是统一的国家立法◇…◆。再从内容来看▽▷=-,这部《条例》也有提升空间○•…。虽然以地方性法规的形式□◆○◁▲=,赋予了独生子女护理假◁▲◇=,但如何来保障这个假期的落实▷=•●,还有很多功课要做○▼▪■。

  现实中-◆=★☆,面对老人生病住院的紧急情况▲☆,子女往往是□★“不敢走◁◆◆●△☆”▲◆▼,也▷◇▼“不让走■•=☆…▲”□◆▷△▼●。值得借鉴的是▼▼▪-,福建省地方立法明确规定★◇▼-,如果用人单位不支付独生子女护理期间享有的工资福利▽◇□▲,人社或有关部门将责令限期给付-••▼▪△,企业可能被处以2000元以上2万元以下的罚款☆▼-☆□•;如果情节严重☆◇-△,企业将会被列为工资支付行为失信单位◆○-。这些立法尝试-□▽,也能给其他地方立法或国家立法■◁▷,提供值得借鉴的思路=○。无论从以人为本的角度•…▲,还是从应对老龄化社会的角度▽▷,给予独生子女或非独生子女护理假△◆,都具有立法规范的必要◆▷=☆。在改善养老服务=○◁、保障老年人权益上●-☆★,还须国家立法 ◁-●•◇▪“换挡加速=▷◁…■”▽◁,让创新普惠社会公众•▼▷。

  许多地方出生子女(也包括非独生子女)护理老人假-•…○•,既是社会文明进步的体现◆△●☆•,又是以人为本的应有之义☆◆▪○□◇。进一步看★▪▼…,这样的▲▷▲“尽孝▲▷-”更是家风建设的重要内涵▽◆••▽…。在人们对这一政策拍手称快之余○◇●,也要警惕可能出现的◁▪○■…“有法不依▷…▷-□”…▲▲◇○。地方条例明确违者将接受哪些惩处◁●◁▼,劳动权益保障部门依法维权□○□,会对用人单位构成现实约束和敬畏☆=■●。用人单位或老板◁▽◇,要想想▼◆△-◇“老吾老以及人之老-▽★”◇●▽-,应考虑经济价值与社会效益的关系◇••,做出合情合理合法的抉择○△▽。富有人情味-★★▪、体恤劳动者的单位★△▼▪△,会获得员工点赞-■,增强工作积极性和凝聚力●…▼。企业履行社会责任…○●▲•☆,也会赢得各界尊重-●…△=▪。这是一种明智□■,更是一种眼光★■■。

  经济下行压力加大-□,一些企业面临困难△●,也应被重视•••▷■◁。对地方政府而言◇•○,改进工作服务▼☆…-●◁,努力帮助企业●△,通过减税降费••□▽,降低企业负担△▪•,是合理有效的◆▪△△△,也会获得企业欢迎△…▼★•,有助于推进政策法规的落实●★△。政策法规与执行落实☆◇◇,要讲人性温度•◆▼□★,也要有红线尺度▪▼▷,才能实现★▽△“善与治□●•”的有机统一●▲□=◇◆,更具可行性与公信力=…-•■。地方条例出台试点••、经验积累☆▷◁▼,也将为▲★“上位法●•▪”的设立打下基础◆▷•◇●。■•“让所有老年人都能老有所养△△□●◁、老有所依★=、老有所乐□○、老有所安◆•▷△”不光是工作目标☆▪▼▪▽,而且关乎每个人的福祉•-★。



炸金花单机游戏
公司地址:www.ocultate.com

热线电话:www.ocultate.com
 


关注企业公众号